站内公告
致员工家属的一封信
敬爱的自家人的亲人们：
您们好！
“自家人”超市发展至今已近十五个年头，时光荏苒，在这近十五年里，“自家人”在全体员工的共同努力下，一步一个脚印，有了长足的发展，面对企业的发展态势，相信“自家人”每个员工的心里都欣喜地憧憬着“自家人”美好的未来。
亲爱的家属，感谢你们对企业的信任，把亲人送到了“自家人”，为公司输入新鲜的血液和发展的动力！我仅代表自家人企业全体同仁对你们致以崇高的敬意!谢谢你们!
我创建企业的宗旨就是想给员工提供一个生活稳定的保障与希望、一个学习的平台、一个提升的空间。我更深深的知道，要使企业能持续稳定地发展，必须要打造企业树立严明的正气，不但讲求职业道德，还要大力倡导社会公德。只有这样才能使企业昌盛，才能保障我们员工的家庭幸福与和谐! 我们企业走到今天不易，它不仅凝聚着全体员工辛勤劳动的心血和汗水，还凝聚了全体员工家属朋友们的理解和支持，是家属无私的奉献和默默的支持。我们的家庭建设也同样道理，所以我们更要加倍珍惜与呵护。
“自家人”企业一直以来坚持打造与推崇“健康幸福”企业文化，要求每位员工高标准的按公司要求遵规守纪的同时，还必须讲求个人品德、职业道德与社会公德和要有社会伦理道德，我们都知道不顾社会伦理道德，将家庭责任和社会责任都置之度外，这样不负责任的人，同样也会对公司无情无义。
家庭的幸福与和谐也关系到企业的形象与发展，员工的家庭幸福也是我们打造企业正能量团队的一个重要因素之一，同时也感谢家属朋友对企业的支持，从2013年9月开始，“自家人”企业推出争建“关爱家庭”，打造健康幸福生活激励机制，推行廉正企业文化，以心换心，诚心待人，对家庭、家人、妻子、丈夫、朋友要忠心；感恩家庭对管理人员工作的支持，推出年度管理人员“关爱家庭” 活动，树立健康、美好、幸福的管理人员形象。对门店主管级以上总部副经理级别以上的家庭表示企业的关怀，享受“关爱家庭” 基金津贴300元/月；共同营造健康、和谐、快乐的家庭。
2013年是“自家人”规划创业十五周年蓝图跨越关键之年。衷心地希望您一如既往的继续关心和支持我们的工作。公司将一如既往坚持“员工是合作伙伴，企业是创业平台”，以坚实的步伐迈进，去实现我们共同的目标与梦想！
家属朋友们，如果你们的亲人在单位遇到困难或是思想上有什么负担，请与我们联系(人力资源部电话:15218038860)，让我们为员工解决困难、答疑释惑；如果你们对我们单位有好的建议或意见，请与我们联系，让我们为员工创造一个更好的发展空间，实现他们更美好的明天!
最后
恭祝：身体健康，家庭美满，幸福快乐！
广东自家人商业连锁股份有限公司
董事长：古义龙